TAG · タグ

# キャリア

2026-08-07

プロダクトマネージャーの戦績は「売却」で数えるのか「生存」で数えるのか——マスクの X 製品責任者は二つのヒットを売り、どちらも閉鎖された

8 月 5 日、ニキータ・ビアが X の製品責任者を退いた。2025 年 7 月の就任から一年と一か月。本人の別れの言葉は「バトンを渡す時が来た。自分を本来の姿、つまり一人の投稿者へと降格させる」だった。それまでの戦績は硬い。tbh は 2017 年に Facebook へ、Gas は 2023 年に Discord へ売却、二度とも exit を達成している。だが TechCrunch は一行こう付け加えた——どちらのアプリも後に閉鎖された、と。X での一年について彼は、30 の新製品を出し、フィード・Android 版・DM・通知を作り直し、マスクが 2024 年に約束したまま実現していなかった X Money を世に出したと総括する。成功を「売却」と定義する人間が、売れない会社に入った。この打ち方が成立するのか、そしてプロダクトマネージャーの履歴は何で数えるべきかを分解する。

2026-07-15

AI時代のプロダクトマネージャー面接、いちばん聞かれる5つの質問にどう答えるか

この2年、僕はプロダクトマネージャーを何人も面接してきたし、自分も面接されてきた。ひとつ目立つ法則がある——AI関連の質問になると、10人中8人がいきなり概念を暗唱し始める。RAGとは何か、ファインチューニングとプロンプトの違い、Transformerの原理……すらすら暗唱するほど、僕はこの人は採らないと確信していく。これらの質問が測っているのは、あなたが何を覚えたかではなく、あなたが考えられるかどうかだからだ。この記事では、2026年にいちばんよく聞かれるAIプロダクトマネージャー面接の5問を分解する。それぞれの裏で面接官が本当は何を測っているのか、僕自身ならどう答えるか、そしていちばん事故りやすい答え方。問題テンプレの暗記ではなく、それらがあなたのどの部分を量っているのかを見極めるための記事だ。

2026-06-18

Altman の本音——「AI による解雇」の半分は演出だ

AI を誰よりも声高に売り込んできた当人が、みんなが薄々わかっていたことを口にした。Sam Altman いわく、多くの企業が掲げる「AI による解雇」は実のところ AI washing——もともと切るつもりだった人員を、AI のせいにして体裁を整えているだけだ。さらに妙なのは、その数か月後に彼は「予想が外れて嬉しい」とも言っている。心配していた失業の波は来なかった、と。一方では 2026 年に十数万のテック職が AI の名のもとに消え、他方では AI の筆頭セールスマンが「大げさに語られている」と言う。この落差こそ、本当に見るべきものだ。